7月25日，勘測公司開展2025年新員工入職培訓(xùn)暨第四屆“導(dǎo)師帶徒”簽約儀式，進(jìn)一步深入實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，加速新入職員工角色轉(zhuǎn)變與融入成長，為公司高質(zhì)量發(fā)展注入新鮮血液與澎湃動(dòng)能。

企業(yè)介紹、規(guī)章制度、工會(huì)福利、企業(yè)文化、社交禮儀……來自各個(gè)崗位經(jīng)驗(yàn)豐富的同事們，為新員工帶來了豐富多樣的課程，既帶領(lǐng)他們補(bǔ)充精神之鈣、追溯企業(yè)之源，也深入了解了企業(yè)特點(diǎn)，建立了認(rèn)同感，培養(yǎng)了主人翁意識(shí)，助力新員工加速進(jìn)入職場狀態(tài)。

隨著第四屆“導(dǎo)師帶徒”結(jié)對名單正式公布，一張張年輕的面孔與經(jīng)驗(yàn)豐富的導(dǎo)師名字緊密相連，標(biāo)志著新一輪“傳幫帶”征程的開啟。6對師徒依次簽訂《導(dǎo)師帶徒協(xié)議書》，明確培養(yǎng)目標(biāo)、階段任務(wù)及考核標(biāo)準(zhǔn)。“導(dǎo)師帶徒”不僅是技藝的傳承，更是勘測公司人才接力棒傳遞、企業(yè)精神代代相承的重要紐帶。

最后，黨支部書記、總經(jīng)理趙新杰講授了青年精神素養(yǎng)提升“第一課”。他結(jié)合自身豐富經(jīng)歷與企業(yè)發(fā)展實(shí)踐，深入淺出地為新員工的成長解碼賦能。號(hào)召全體新員工以勤學(xué)、苦練、實(shí)干、爭先為標(biāo)簽，在公司廣闊平臺(tái)上深深扎根、茁壯成長，以青春之我、奮斗之我，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入澎湃動(dòng)力，共同書寫勘測公司更加輝煌的明天。

實(shí)現(xiàn)長期發(fā)展，需要一代代地勘人接續(xù)奮斗?？睖y公司將持續(xù)深化“導(dǎo)師帶徒”人才培養(yǎng)制度，加強(qiáng)人才培育體系建設(shè)，引領(lǐng)職工練就過硬本領(lǐng)，致力于培育更多獨(dú)當(dāng)一面的地勘尖兵，為公司人才隊(duì)伍的蓬勃發(fā)展注入不竭動(dòng)力。（胡依風(fēng)）