8月12日至15日，152隊（梅州分公司）開展制度和業(yè)務(wù)知識綜合培訓(xùn)。培訓(xùn)聚焦制度規(guī)范、業(yè)務(wù)流程、專業(yè)技術(shù)與風險防控等內(nèi)容，通過系統(tǒng)性學(xué)習，全面提升員工綜合素質(zhì)與履職能力，夯實管理基礎(chǔ)，促進業(yè)務(wù)高效協(xié)同。

綜合辦公室等對相關(guān)制度進行深入講解和對相關(guān)業(yè)務(wù)流程進行介紹，地質(zhì)勘查部通過實際案例分析和操作演示，提升員工的技術(shù)水平和解決問題的能力。此外，還進行項目管理法律知識專題培訓(xùn)，結(jié)合真實案例深入剖析合同簽訂的關(guān)鍵風險點及項目常見糾紛處理技巧等內(nèi)容，增強員工的法律風險防范意識。培訓(xùn)期間，員工專注投入，踴躍提問，積極與主講人就疑難點進行交流，實現(xiàn)教學(xué)相長、學(xué)用結(jié)合的良好效果。

下一步，隊（分公司）將持續(xù)完善培訓(xùn)機制，加大培訓(xùn)力度，根據(jù)員工的實際需求和業(yè)務(wù)發(fā)展需要，制定更加豐富多樣的培訓(xùn)計劃，為員工提供更多學(xué)習和成長的機會，助力隊（分公司）實現(xiàn)更高質(zhì)量的發(fā)展。（鐘瑋）