中煤江南市政建設(shè)（廣東）有限公司招聘公告

發(fā)布時(shí)間：2021-03-16 15:17:00瀏覽：14176

中煤江南市政建設(shè)（廣東）有限公司屬于中煤江南建設(shè)發(fā)展集團(tuán)有限公司（廣東煤炭地質(zhì)局）下屬子公司，屬于國資委三級單位。主要從事建筑工程施工、市政公用工程施工等業(yè)務(wù)。公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)公開招聘以下崗位人員：

一、招聘崗位及人數(shù)

（一）項(xiàng)目經(jīng)理（3人）

1.崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)施工過程中的現(xiàn)場管理、制定按期完成施工任務(wù)措施，認(rèn)真履行工程合同、在組織管理本項(xiàng)目生產(chǎn)過程中，具體貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法令和本單位的規(guī)章制度、確保實(shí)現(xiàn)工程的安全指標(biāo)、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和技術(shù)指標(biāo)、做好與建設(shè)單位、設(shè)計(jì)、監(jiān)理等有關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作。

2.任職要求：本科及以上學(xué)歷，市政工程、工程管理、土木工程等相關(guān)專業(yè)，有良好的溝通能力，能吃苦耐勞，負(fù)責(zé)主體施工項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)不少于3年。35歲以下，中共黨員、工程師及以上職稱、市政/房建專業(yè)一級建造師優(yōu)先（一級建造師需從“廣州市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局企業(yè)檔案信息庫”中選擇）。

（二）技術(shù)總工（2人）

1.崗位職責(zé)：必須嚴(yán)格執(zhí)行國家、行業(yè)相關(guān)的技術(shù)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)和本公司的工藝表示準(zhǔn)，在項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下公司有關(guān)部門的配合下從事技術(shù)工作、負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計(jì)編制及施工方案編制等工作，同時(shí)負(fù)責(zé)整套竣工資料的編制工作并及時(shí)歸檔、負(fù)責(zé)安全質(zhì)量書面技術(shù)交底等工作、在施工中必須隨工程進(jìn)度提供合格的工程資料，積極做好各項(xiàng)技術(shù)資料收集、整理工作，必須保證技術(shù)資料的真實(shí)性和完整性。

2.任職要求：本科及以上學(xué)歷，市政工程、工程管理、土木工程等相關(guān)專業(yè)，工作踏實(shí)認(rèn)真，能吃苦耐勞，熟練掌握工程相關(guān)資料編制工作，具有良好的施工方案編制能力，負(fù)責(zé)主體施工項(xiàng)目技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)不少于3年。35歲以下，中共黨員、工程師及以上職稱、市政/房建專業(yè)一級建造師優(yōu)先。

（三）造價(jià)工程師（ 2人）

1.崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)審查項(xiàng)目工程計(jì)量和造價(jià)管理工作，審查工程進(jìn)度款，提出審核意見；審查合理化建議的費(fèi)用節(jié)省情況；編制工程投資完成情況圖表；負(fù)責(zé)審核承建商提交的竣工結(jié)算等工作

2.任職要求：本科及以上學(xué)歷，市政工程、工程管理、土木工程等相關(guān)專業(yè)，工作踏實(shí)認(rèn)真，能吃苦耐勞，負(fù)責(zé)主體項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)不少于3年。35歲以下，中共黨員、有土木工程建筑一/二級造價(jià)師證優(yōu)先。

（四）水電工程師（2人）

1.崗位職責(zé)：參與施工圖會審，負(fù)責(zé)組織強(qiáng)弱電專業(yè)施工隊(duì)伍完成臨電工作；編制項(xiàng)目水電工程進(jìn)度計(jì)劃，負(fù)責(zé)巡查、檢查、評定在建項(xiàng)目的水電工程質(zhì)量‘負(fù)責(zé)審核水電施工單位工程量的審驗(yàn)計(jì)量工作；參與水電工程竣工驗(yàn)收管理工作。

2.任職要求：本科及以上學(xué)歷，建筑工程、土木工程、工程管理、市政工程、水利工程等工程類相關(guān)專業(yè)，3年房建項(xiàng)目水電經(jīng)營，有水利水電專業(yè)一級建造師。

（五）生產(chǎn)經(jīng)理（2人）

1.崗位職責(zé)：協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理的工作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場的施工和安全生產(chǎn)、現(xiàn)場的材料和設(shè)備管理、文明施工及日常協(xié)調(diào)工作。

2.任職要求：本科及以上學(xué)歷，建筑工程、土木工程、工程管理、市政工程、水利工程等工程類相關(guān)專業(yè)，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，持有建筑/市政/水利一建或二建等執(zhí)業(yè)資格證優(yōu)先。

（六）安全經(jīng)理（1名）

1.崗位職責(zé)：

（1）制定年度的安全環(huán)保目標(biāo)、工作計(jì)劃以及年度安全生產(chǎn)與環(huán)境保護(hù)管理?xiàng)l例、部門的年度培訓(xùn)計(jì)劃和人員需求計(jì)劃，建立分公司安全環(huán)保設(shè)備管理人員花名冊以及各類管理臺帳。

（2）負(fù)責(zé)對工程施工的基礎(chǔ)設(shè)施和施工環(huán)境的控制管理，減少或消除不安全行為和狀態(tài)，有效控制事故的根源，確保產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過程的安全生產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)安全文明施工。

（3）協(xié)助公司主管領(lǐng)導(dǎo)組織制定、建立健全分公司各項(xiàng)生產(chǎn)規(guī)程和操作指南，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

（4）負(fù)責(zé)分公司安全管理人員召開月度安全環(huán)保會議、安全環(huán)保管理工作研討會、各類安全環(huán)保觀摩活動、組織實(shí)施“安全月”活動。

（5）定期向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)分公司各項(xiàng)目安全生產(chǎn)與環(huán)境保護(hù)管理情況，對安全環(huán)保方面存在的問題提出整改措施。

（6）負(fù)責(zé)分公司安全事故和質(zhì)量事故的調(diào)查和處理。參加因工傷亡及重大未遂事故的調(diào)查，提出防范措施。

（7）制定安全環(huán)保方針及安全投入計(jì)劃并上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)部門審批。

（8）召集分公司安全環(huán)保管理人員召開月度安全環(huán)保會議、安全環(huán)保管理工作研討會。

（9）定期組織安全生產(chǎn)與環(huán)境保護(hù)檢查，對施工中存在的事故隱患，責(zé)成存在隱患的項(xiàng)目制定整改措施，排除隱患。

（10）負(fù)責(zé)分公司安全生產(chǎn)與環(huán)境保護(hù)工作監(jiān)督、檢查、評比管理工作。

（11）抓好安全生產(chǎn)管理人員的專業(yè)培訓(xùn)工作。

（12）參與《施工組織設(shè)計(jì)》、《施工方案》、《安全保證體系》、《生態(tài)環(huán)境保護(hù)目標(biāo)責(zé)任書》、《材料采購合同》中安全環(huán)保管理板塊的評審。

（13）落實(shí)完成上級對部門下達(dá)的指示要求及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

2.任職要求：本科以上學(xué)歷，工程管理、土木工程等工程相關(guān)專業(yè)，2年以上市政建筑工程項(xiàng)目施工經(jīng)驗(yàn)；持安管人員C證。

（七）人力資源專員（1名）

1.崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系、員工五險(xiǎn)一金等人力資源日常事宜；

（2）負(fù)責(zé)人資管理各項(xiàng)流程的制定與完善，根據(jù)公司的工作需要，擬定公司新的制度；

（3）負(fù)責(zé)職位說明書編制，并根據(jù)公司職位調(diào)整及時(shí)更新職位說明書；

（4）負(fù)責(zé)推進(jìn)公司的績效管理體系的設(shè)計(jì)和實(shí)施；

（5）負(fù)責(zé)離職員工面談，為改善公司人事管理提供建議；

（6）跟進(jìn)員工晉升、工作輪換、調(diào)動及重要員工入離職等相關(guān)事宜；

（7）負(fù)責(zé)組織實(shí)施人員培訓(xùn)管理（培訓(xùn)計(jì)劃的制定、執(zhí)行、修正、總結(jié)、評估與反饋）；

（8）負(fù)責(zé)員工關(guān)懷及員工關(guān)系維護(hù)，推行公司員工福利政策，組織員工活動等；

（9）熟悉企業(yè)文化與員工激勵(lì)體系并可以具備實(shí)施執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)。

2.崗位要求：

（1）人力資源、企業(yè)管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，有相關(guān)證書的優(yōu)先；

（2）對人力資源管理各個(gè)職能模塊均有深入的認(rèn)識，能夠指導(dǎo)各個(gè)職能模塊的工作；

（3）熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策；

（4）具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，計(jì)劃與推進(jìn)能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

（5）工作細(xì)致、負(fù)責(zé)、能承受較大的工作壓力。

（八）其他招聘人員崗位需求

1.施工員1名，負(fù)責(zé)組織實(shí)施項(xiàng)目的各種進(jìn)度計(jì)劃并監(jiān)督、實(shí)施、考核，分析進(jìn)度偏差原因；施工過程技術(shù)資料的收集、整理，工程竣工后的資料歸檔、裝訂、移交。

要求：大專及以上學(xué)歷，市政工程、工程管理、土木工程、工程造價(jià)等工程相關(guān)專業(yè)，1年以上市政建筑工程項(xiàng)目施工經(jīng)驗(yàn)。

2.測量員1名，制定切實(shí)可行的測量放線方案；做好各項(xiàng)測量的原始數(shù)據(jù)、資料記錄、測量結(jié)果統(tǒng)計(jì)工作；負(fù)責(zé)測量儀器設(shè)備設(shè)施的保養(yǎng)維護(hù)。

要求：大專及以上學(xué)歷，熟練運(yùn)用全站儀、水準(zhǔn)儀等測量儀器，1年以上現(xiàn)場測量工作經(jīng)驗(yàn)，有測繪相關(guān)資格證書。

3.安全員1名，負(fù)責(zé)對安全生產(chǎn)進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督檢查；參加編制項(xiàng)目安全措施計(jì)劃和安全操作規(guī)程、制度及施工現(xiàn)場應(yīng)急救援預(yù)案制定工作；指導(dǎo)項(xiàng)目開展安全施工工作。

要求：大專以上學(xué)歷，工程管理、土木工程、工程造價(jià)等工程相關(guān)專業(yè)，2年以上市政建筑工程項(xiàng)目施工經(jīng)驗(yàn)；持安管人員C證。

4.技術(shù)員1名，熟悉市政工程建設(shè)相關(guān)法律法規(guī),施工工藝及工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范等。執(zhí)行質(zhì)量管理的規(guī)章制度、施工組織設(shè)計(jì),落實(shí)項(xiàng)目部確認(rèn)的各項(xiàng)有關(guān)技術(shù)文件、技術(shù)要求。熟悉圖紙,負(fù)責(zé)向班組技術(shù)交底、質(zhì)量交底,確保按圖施工,參加工程驗(yàn)收及技術(shù)評定工作。

要求：大專及以上學(xué)歷，市政工程、工程管理、土木工程、工程造價(jià)等工程相關(guān)專業(yè)，1年以上基礎(chǔ)建筑工程項(xiàng)目施工經(jīng)驗(yàn)。

5.材料員1名，根據(jù)工程進(jìn)展情況提出材料申請計(jì)劃，切實(shí)保障各類材料有序及時(shí)進(jìn)場；按規(guī)定做好材料的質(zhì)量驗(yàn)收和數(shù)量清點(diǎn)，做好材料的分類放置、保管、發(fā)放核算，保證生產(chǎn)需要，努力降低消耗；做好各類材料臺帳的登記工作。

要求：大專及以上學(xué)歷，會計(jì)、物資管理相關(guān)專業(yè)，2年以上項(xiàng)目材料管理經(jīng)驗(yàn)。

6.預(yù)算員2名，負(fù)責(zé)投標(biāo)算量、定額報(bào)價(jià)等。配合做好項(xiàng)目工程成本核算，結(jié)合工程項(xiàng)目開展定額分析活動，核定各種資源消耗情況，對工程預(yù)算情況提出建議和意見。

要求：大專及以上學(xué)歷，工程造價(jià)/工程管理相關(guān)專業(yè)，有注冊造價(jià)師證，熟悉項(xiàng)目部施工圖紙，了解工程合同和協(xié)議書，配合項(xiàng)目人員編制施工形象、進(jìn)度計(jì)劃，能按生產(chǎn)進(jìn)度計(jì)劃做好每個(gè)生產(chǎn)階段的施工預(yù)算。男性、精通CAD、廣聯(lián)達(dá)軟件操作。

7.資料員1名，負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目資料的編輯、整理和上報(bào)工作，配合施工員做好計(jì)量資料。

要求：大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，建筑工程類專業(yè)優(yōu)先。

8.水電工1名，依據(jù)施工組織設(shè)計(jì)及項(xiàng)目要求，做好施工現(xiàn)場用電、用水計(jì)劃；熟練從事給排水工作，負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場、項(xiàng)目辦公區(qū)、生活區(qū)等的水電布置工作；定期對水、電、氣等設(shè)備設(shè)施做好檢查及維修工作，確保正常施工和安全施工。

要求：高中及以上學(xué)歷，1年以上建筑電工工作經(jīng)驗(yàn)，熟知電工安全規(guī)范和操作規(guī)范，能獨(dú)立完成建筑工地臨水、臨電、臨設(shè)的安裝和維護(hù)工作；持建筑行業(yè)電工證。

二、招聘人員待遇

（一）工資福利待遇：按公司相關(guān)薪酬管理辦法標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（二）享受國家規(guī)定的五險(xiǎn)一金等待遇。

三、報(bào)名時(shí)間、方式及注意事項(xiàng)

（一）報(bào)名時(shí)間

自公告發(fā)布之日起至12月31日。

（二）報(bào)名方式

應(yīng)聘人員請登錄中煤江南建設(shè)發(fā)展集團(tuán)有限公司網(wǎng)站（http://gd.ccgc.cn/）下載《中煤江南市政建設(shè)（廣東）有限公司公開招聘報(bào)名表》，填寫完畢后,會同個(gè)人免冠證件電子版照片以及其他材料（本人身份證、工作證、學(xué)歷、學(xué)位、職業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書等復(fù)印件、獲獎證書等相關(guān)證明材料的電子掃描件）一并發(fā)送郵件至kfq_zmjn@163.com。郵件標(biāo)題為“應(yīng)聘中煤江南市政建設(shè)（廣東）有限公司+崗位+姓名”，電子版照片文件名稱為“應(yīng)聘人員姓名”。

（三）注意事項(xiàng)

1.每名應(yīng)聘人員只能申報(bào)1個(gè)崗位。

2.參加面試人員名單、面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事宜將適時(shí)電話通知或在集團(tuán)公司網(wǎng)站上進(jìn)行公布，敬請留意。

3.公開招聘人員參加面試時(shí)，請帶上相關(guān)紙質(zhì)材料及相應(yīng)證書的原件，以備查驗(yàn)，報(bào)名資料恕不退回。

4.應(yīng)聘人員應(yīng)對所提交資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。對提供虛假信息者，一經(jīng)查實(shí)，即取消面試或任用資格。我們承諾對應(yīng)聘者個(gè)人信息保密。

（四）聯(lián)系方式

聯(lián)系人：張珂

聯(lián)系電話：020-86324226-8001

報(bào)名郵箱：kfq_zmjn@163.com

通信地址：廣東省廣州市白云區(qū)加石南路29號羅崗信息港2棟5樓。

中煤江南市政建設(shè)（廣東）有限公司公開招聘報(bào)名表.docx